e-staff стал партнёром HR-премии Правительства Москвы «В кадре»
В 2026 году e-staff поддерживает премию Правительства Москвы в сфере управления персоналом «В кадре» в качестве партнёра.
Содержание
О премии
«В кадре» проводится второй год и объединяет HR-команды государственного сектора со всей России. Премия помогает находить и делать заметными практики, которые уже работают в реальных организациях — от привлечения и удержания сотрудников до развития и внедрения новых HR-технологий. Конкурс учреждён по решению Мэра Москвы, его организатором выступает Управление кадровых сервисов Правительства Москвы.
В 2026 году проекты оценивают в четырёх основных номинациях:
В 2026 году проекты оценивают в четырёх основных номинациях:
- «Секрет удачного кадра: привлечение»
- «В фокусе: удержание»
- «Академия талантов: развитие»
- «Новый ракурс: HR-инновации»
В финал второго сезона вышли 60 проектов. Заявки на премию поступили от команд из 60 регионов России.
Почему это для нас важно
Для e-staff особенно близка идея обмена рабочими HR-практиками. Мы каждый день видим, как команды подбора пересматривают процессы, автоматизируют рутинные операции, учатся работать с данными и ищут новые способы привлекать подходящих специалистов. Такие решения полезно выводить за пределы одной организации, обсуждать с коллегами и давать возможность другим командам адаптировать успешный опыт под свои задачи.
Поэтому для нас партнёрство с премией «В кадре» — возможность поддержать людей, которые развивают HR-процессы на практике, и помочь сделать сильные проекты заметнее для профессионального сообщества.
Поэтому для нас партнёрство с премией «В кадре» — возможность поддержать людей, которые развивают HR-процессы на практике, и помочь сделать сильные проекты заметнее для профессионального сообщества.
Победителей и лауреатов второго сезона объявят 2 октября 2026 года на церемонии награждения в Москве. Жюри определит 12 победителей и 24 лауреата премии.
Следить за премией и познакомиться с финалистами можно на официальном сайте «В кадре».
Следить за премией и познакомиться с финалистами можно на официальном сайте «В кадре».
24 сентября 2026
- Автор
Изучить тему глубже
Раз в месяц делимся полезными кейсами по найму
Оставить заявку на демо
Оставить заявку
Оставить заявку
Оставить заявку
Опции тарифа «Стандартный»
- Хранение штатной структуры/клиентов
- Учет вакансий, автоматическая публикация объявлений о вакансиях в Интернет, сбор откликов
- Поиск резюме одновременно на нескольких сайтах при помощи одного запроса прямо из интерфейса программы
- Отслеживание кандидатов, найденных повторно, или по которым уже ведется (велась) работа
- Ручной и автоматический режимы импорта
- Хранение полной истории работы по каждому кандидату, вакансии и заказчику
- Интеграция с почтой: отправка резюме и типовых сообщений по настраиваемым шаблонам
- Отправка SMS
- Поиск любых данных в базе как по формальным критериям (фильтрам), так, и по произвольным словам
- Возможности настройки для направлений профессионального и массового подбора
- Колл-центр, настраиваемые скрипты разговора
- Настройка этапов воронки
- Возможность работы в многопользовательском режиме
- Получение статистики как по всей компании, так и по каждому рекрутеру, выгрузка отчетов в Excel
- Расширение базы дополнительными полями и справочниками, используемыми в компании
- Ведение учета контрагентов (поставщиков)
- Хранение данных в СУБД MS SQL, PosgreSQL
- Интеграция с WhatsApp, Viber, Telegram для отправки сообщений кандидатам
- Формирование описаний вакансий с помощью AI до 100 запросов в месяц
При размещении на собственном сервере лицензия приобретается отдельно от тарифа:
За 1 пользователя - 25 000 рублей
Безлимитная - 500 000 рублей
Лицензия действует бессрочно
Опции тарифа «Профессиональный»
Все опции тарифа «Стандартный» плюс:
При размещении на собственном сервере лицензия приобретается отдельно от тарифа:
За 1 пользователя - 25 000 рублей
Безлимитная - 500 000 рублей
Лицензия действует бессрочно
- Возможность автоматической синхронизации штатной структуры с внутренней системой кадрового учета (1С, БОСС-Кадровик, SAP и др.)
- Учет заявок на подбор сотрудников, настраиваемый документооборот заявок
- Возможность назначения кандидатам тестирования через внешнюю систему тестирования (MainTest, Proaction)
- Интеграция с телефонией
- Доступ к Интерфейсу руководителя
- Проведение опросов
- Автоматизированное получение согласия кандидата на обработку ПДн
- Официальный API E-Staff по работе с вакансиями, кандидатами, пользователями и событиями
- Установка серверного приложения на ОС Linux
- Интеграция с Zoom, МТС Линк
- Парольная политика
- Ведение переписки с кандидатами для WhatsApp, WhatsApp Business API (WABA) и Telegram, с сохранением всей истории переписки внутри E-Staff
- Экземпляр для среды тестирования (test)
- Формирование описаний вакансий с помощью AI до 200 запросов в месяц
- Автоматический выбор провайдеров телефонии в зависимости от страны
- Несколько аккаунтов на карьерных сайтах для одного пользователя
- Замещение сотрудников
При размещении на собственном сервере лицензия приобретается отдельно от тарифа:
За 1 пользователя - 25 000 рублей
Безлимитная - 500 000 рублей
Лицензия действует бессрочно
Опции тарифа «Максимальный»
Все опции тарифа «Стандартный» и «Профессиональный» плюс:
При размещении на собственном сервере лицензия приобретается отдельно от тарифа:
За 1 пользователя - 25 000 рублей
Безлимитная - 500 000 рублей
Лицензия действует бессрочно
- Роботизированный поиск
- Интеграционное решение с сервисами роботизированного обзвона
- Интеграция с картами Яндекс. Быстрый выбор магазина/офиса на карте
- Интеграция с Visitor Control
- Интеграция с собственным сайтом
- Анкетирование кандидатов
- Экземпляры для среды разработки (dev), тестирования (test), стабилизации (pre-production)
- Формирование описаний вакансий с помощью AI до 500 запросов в месяц
При размещении на собственном сервере лицензия приобретается отдельно от тарифа:
За 1 пользователя - 25 000 рублей
Безлимитная - 500 000 рублей
Лицензия действует бессрочно